Unser Klient ist ein börsennotiertes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen und gehört zu den Top- führenden IT-Dienstleistungsunternehmen in Deutschland. Als SAP Gold Partner werden mit über 5.000 MitarbeiterInnen namhafte KundInnen in den Branchen Finanzdienstleistung, öffentliche Verwaltung und der Industrie beraten. Dabei stehen Prozess- und Technologieberatung ebenso im Fokus wie komplexe Transformationsprojekte. Für die Erweiterung des SAP Teams suchen wir mehrere SAP Cloud Integration Architects (m/w/d) für zahlreiche Standorte in Deutschland.
Ihre Aufgabe:
Als SAP Cloud Integration Architect (m/w/d) sind Sie VorantreiberIn der digitalen Transformation und Modernisierung von Geschäftsprozessen in Unternehmen. Sie beraten EndkundInnen im Hinblick darauf wie Sie Ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient integrieren und orchestrieren können. Zudem bringen Sie die Systeme auf den nächsten Evolutionsschritt und integrieren komplexe SAP und nonSAP Systeme in nativen und hybriden Cloud-Landschaften. Für Kundenprojekte konzeptionieren und gestalten Sie komplexe Integrationsarchitekturen und -konzepte mit modernsten SAP-Technologien und überführen die fachlichen Anforderungen der EndkundInnen in technische Integrationslösungen. Ihre Integrationskonzepte implementieren Sie erfolgreich auf Basis von SAP-Integrationstechnologien auf der SAP Business Technology Plattform.
Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- fundierte Kenntnisse in der Integration mit SAP-Technologien, idealerweise auf der SAP Business Technologie Plattform oder SAP Process Integration / SAP Process Orchestration
- Kenntnisse in Web-Services wie SOAP / REST als auch Datenaustauschformate wie JSON und XML
- Erfahrung mit SAP-Schnittstellentechnologien wie ALE, BAPI, RFC und IDOC
- fundierte Erfahrungen in einer oder mehreren SAP-Lösungen und deren Integration mit SAP S/4HANA, SAP SuccessFactors, SAP Arib
- eine fach- und technologieübergreifende Denkweise und zielgruppengerechte Kommunikationsstärke
- Bereitschaft, sein Wissen intern, als auch extern zu teilen und zu schulen
- projektbedingte Reisebereitschaft und gute Deutschkenntnisse
Geboten wird Ihnen eine äußerst moderne Arbeitsumgebung in angenehmer Atmosphäre mit freundlichen und empathischen KollegInnen und Vorgesetzten. Ein attraktives Vergütungsmodell kombiniert mit einer hervorragenden Car Policy und weiteren Social Benefits runden das Angebot ab.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf an cv@it-recruits.de, oder rufen Sie Herrn Poth direkt unter (0221) 677 887-690 an.
Was uns auszeichnet?
IT-Recruits lässt sich gern daran messen, wie weit wir die Wettbewerbsfähigkeit unserer KundInnen mit qualifizierten IT-Fachkräften nachhaltig verbessern. Es ist für uns oberste Priorität, die Vakanzen unserer KlientInnen mit den besten KandidatInnen schnell zu besetzen.
Unsere Arbeitsweise zeichnet sich durch das konkurrenzlose IT-Fachwissen unserer BeraterInnen und einer mehrschichtigen Suchmethodik aus. Hierdurch gelingt es uns in allen Projekten unsere Philosophie „Low Cost Per Hire“ erfolgreich umzusetzen.
Für wen wir rekrutieren?
IT-Recruits rekrutiert sowohl für namhafte Beratungshäuser als auch für Konzerne und Organisationen, die Vakanzen mit hochspezialisierten IT-ExpertInnen zu besetzen haben – vor allem ExpertInnen aus dem Bereich SAP.
Gleichermaßen verstehen und behandeln wir KandidatInnen als KundInnen und fühlen uns als Dienstleister während und nach dem Bewerbungsprozess.
Unsere diskrete Arbeitsweise während der Suche und unsere offene und transparente Kommunikation im Bewerbungsprozess sind die Basis unseres Erfolgs seit der Gründung von IT-Recruits im Jahr 2012.